VNPT Vĩnh Phúc thông báo tuyển dụng

Đơn vị tuyển dụng: Viễn thông Vĩnh Phúc

 

I. Thông tin tuyển dụng:

STT	Vị trí tuyển dụng	Chỉ tiêu TD (người)	Nơi làm việc
A	Lao động CNTT
1	Phát triển phần mềm	02	Trung tâm CNTT và Các đơn vị trực thuộc Viễn thông Vĩnh Phúc
2	An toàn thông tin	01
3	Quản lý cơ sở dữ liệu	01
4	Triển khai hỗ trợ CNTT và bán hàng	11

 

II. Thông tin chi tiết

1. 1.      Mô tả công việc và tiêu chuẩn, yêu cầu của vị trí tuyển dụng :
2. a.      Mô tả công việc (phụ lục đính kèm)
3. b.     Tiêu chuẩn tuyển dụng

- Trình độ:

Chuyên ngành: Tốt nghiệp Đại học nhóm chuyên ngành CNTT phù hợp với vị trí công việc hoặc nhóm chuyên ngành khác CNTT nhưng học từ 80 tín chỉ CNTT trở lên trong thời gian học Đại học.

Hoặc tốt nghiệp chuyên ngành: Điện tử-Viễn thông, toán tin, có chứng chỉ quốc tế về CNTT mức nâng cao trở lên theo hệ thống lộ trình chứng chỉ quốc tế của Tập đoàn mà chứng chỉ đó phải phù hợp với các vị trí công việc.

 Hình thức đào tạo

Lao động được đào tạo trong nước: Hệ chính quy (Hệ đào tạo tập trung).

Lao động được đào tạo nước ngoài: Trình độ Đại học trở lên.

- Độ tuổi: Không quá 27 tuổi đối với ứng viên mới hoặc không quá 30 tuổi đối với các ứng viên có tối thiểu 05 năm gần nhất làm việc tại vị trí công việc tuyển dụng.

2. Điều kiện, chính sách đãi ngộ:

- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp.

- Có thưởng các ngày lễ, tết, thành lập ngành, phụ cấp theo quy định.

- Được hưởng các chế độ, chính sách theo quy định của Nhà nước, của Tập đoàn và Viễn thông Vĩnh Phúc như : tiền lương, bổ sung thu nhập, chế độ BHXH, BHYT,BHTN và khám sức khỏe định kỳ , Bảo hộ lao động…..

- Hàng năm có cơ hội tham dự các chương trình đào tạo chuyên sâu trong nước và Quốc tế.

3. Hình thức tuyển dụng: Thi tuyển

- Kiểm tra kiến thức chuyên môn: thi trắc nghiệm/thi viết.

+ Thi trắc nghiệm trực tiếp trên trên hệ thống quản lý tuyển dụng của Tập đoàn (TAMS).

 

 

- Thi phỏng vấn trực tiếp: Sau khi thi đạt vòng thi kiểm tra kiến thức chuyên môn, ứng viên sẽ được phỏng vấn trực tiếp.

4. Hồ sơ dự tuyển gồm:

- Đơn xin dự tuyển (theo mẫu đính kèm). Mô tả quá trình học tập, quá trình công tác, tóm tắt năng lực, kinh nghiệm công tác, các kỹ năng/năng lực, điểm mạnh/điểm yếu, sở thích cá nhân…

- Sơ yếu lý lịch có dán ảnh, có xác nhận của chính quyền địa phương nơi đăng ký hộ khẩu thường trú. (có giá trị trong vòng 06 tháng tính đến ngày nộp hồ sơ)

- Giấy khám sức khỏe của cơ sở y tế có thẩm quyền (có giá trị trong vòng 06 tháng tính đến ngày nộp hồ sơ)

- Bản xác nhận nhân sự.

- Bản sao công chứng các hợp pháp các giấy tờ sau:

+ Chứng minh nhân dân/thẻ căn cước công dân;

+ Sổ hộ khẩu;

+ Giấy khai sinh;

+ Các văn bằng (kèm bảng điểm), chứng chỉ

5. Thời hạn nhận hồ sơ: Từ  ngày đăng tin đến hết ngày 25/11/2022

6. Địa điểm nhận hồ sơ:

- Hồ sơ điện tử: Đăng ký trên trên cổng thông tin tuyển dụng VNPT tại địa chỉ: https:tuyendung.vnpt.vn

- Nộp qua đường Bưu điện hoặc trực tiếp tại phòng Nhân sự - Tổng hợp Viễn thông Vĩnh Phúc (Đường Kim Ngọc – P. Ngô Quyền – TP. Vĩnh Yên – T. Vĩnh Phúc)

- Đầu mối tiếp nhận hồ sơ: Vũ Nguyên Hanh (Phòng NSTH), điện thoại: 0912209309, email hanhvn.vpc@vnpt.vn

Viễn thông Vĩnh Phúc trân trọng thông báo.

Phụ Lục : 

Thông tin mô tả chi tiết

Mô tả Nhân viên Triển khai, hỗ trợ CNTT
Mô tả An toàn thông tin
Mô tả Phát triển phần mềm
Mô tả Quản lý cơ sở dữ liệu

Mẫu đơn đăng ký

Đơn xin tuyển dụng